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招聘中招1人

QC跟單4-6K

山東-泰安-泰山區(qū)25-40歲3-5年學(xué)歷不限全職

績效獎金加班補(bǔ)助帶薪年假餐補(bǔ)定期體檢五險8小時工作制年休假外派津貼年終獎崗位晉升領(lǐng)導(dǎo)好
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績效獎金加班補(bǔ)助帶薪年假餐補(bǔ)定期體檢五險8小時工作制年休假外派津貼年終獎崗位晉升領(lǐng)導(dǎo)好
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職位描述

  崗位職責(zé):

  1、參加產(chǎn)前會,了解大貨生產(chǎn)所需模板情況,明確掌握大貨生產(chǎn)注意事項。

  2、配合工廠管理人員對班組長及檢驗人員做必要的培訓(xùn),將訂單產(chǎn)品的要求及工藝標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)確的傳達(dá)給相關(guān)人員。

  3、檢查(安排)首件成品制作,制作首件報告并傳回公司做存檔;根據(jù)首件成品的評語對生產(chǎn)線進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整和改善。

  4、嚴(yán)格按照AQL標(biāo)準(zhǔn)對產(chǎn)品進(jìn)行各階段檢驗,并且作好記錄,及時向總公司反映情況;

  5、把控大貨生產(chǎn)進(jìn)度,確保大貨保質(zhì)保量按時完成;

  6、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

  任職資格:

  1、高中以上學(xué)歷。

  2、熟悉梭織車縫,熱愛服裝行業(yè)。

  3、有服裝工廠班長及以上職務(wù)兩年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

  4、性格外向,善于溝通,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)。

  4、能適應(yīng)長期出差,有相應(yīng)差旅補(bǔ)助。

公司簡介

  1.公司介紹。

  泰安寶文斯服裝有限公司成立于2007年,專注為歐美功能性服裝品牌提供OEM/ODM服務(wù)13年,同時為國內(nèi)電商品牌提供設(shè)計制造服務(wù)。產(chǎn)品涵蓋摩托車騎行服、獵裝、釣魚服、滑雪服、功能性工裝等。公司為泰安服裝協(xié)會理事單位,泰安網(wǎng)商會理事單位。

  2.生產(chǎn)能力。

  公司擁有兩家工廠,300多名員工,2萬余平方米廠房,200余臺(套)化設(shè)備、自動化流水線和檢測設(shè)備,以及近百家合作伙伴,具備規(guī)?;哔|(zhì)量生產(chǎn)制造能力。

  3.銷售渠道。

  公司擁有完善的銷售渠道,定期參加國際展會,出國拜訪客戶。精心打造阿里巴巴、中國制造、谷歌、領(lǐng)英等網(wǎng)絡(luò)推廣平臺,為市場營銷提供資源,助力業(yè)務(wù)人員輕松拿單。

  4.業(yè)務(wù)支撐。

  公司擁有完善的組織架構(gòu),有自主研發(fā)能力以及生產(chǎn)管控、采購、質(zhì)量檢驗等訂單支撐體系,確保訂單準(zhǔn)時交付。

  5.公司培訓(xùn)。

  公司擁有新員工培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、心態(tài)培訓(xùn)等完善的培訓(xùn)體系。內(nèi)容包括但不限于管理、推廣、銷售技能、數(shù)據(jù)分析、詢盤郵件分析等培訓(xùn),能夠幫助業(yè)務(wù)人員快速提升銷售技能。

  6.薪酬福利。

  高底薪、高提成、高福利。公司擁有完善的薪資體系,薪資高于同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),晉升通道清晰明確,并有月度、季度及年終獎金。正式入職即繳納五險,法定節(jié)假日按國家要求休息休假。

  7.企業(yè)文化。

  公司價值觀-“客戶、團(tuán)隊合作、誠信正直、精益求精”。定期組織豐富多彩的團(tuán)建活動,氛圍融洽,積極向上,包容性強(qiáng)。

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