1、負責公司各品牌的定位，制定每季形象、面料、款式、顏色風格。

　　2、制定和按照日程完成各季產品整盤貨的開發(fā)，組織及時間的把控。

　　3、與關聯(lián)部門做好人員及相關工作的配合。

　　4、負責紙樣、樣衣、制單工藝技術資料的審核確認、放行。

　　5、擬定服裝產品開發(fā)設計全過程中的合理安排及流程。

　　6、負責保證所開發(fā)的產品生產工藝科學合理。

　　7、獨立設計國內新流行的服裝產品。

　　8、職業(yè)女裝經驗。

　　負責部門內部管理：

　　1、分配新品設計、開發(fā)任務，協(xié)調人員關系。

　　2、組建產品設計團隊，并擬定人才梯隊培養(yǎng)計劃。

　　3、負責員工隊伍建設以及人員的培訓、考核。

　　4、服從并積極、主動完成公司領導臨時安排的各項工作。