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首頁 個人求職江門招聘績效考核專員

招聘中

績效考核專員面議

廣東-江門22-30歲1-3年本科全職

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職位描述
崗位要求: 
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源,女性,21—30歲; 
2、具有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 
3、熟悉KPI設(shè)定、平衡記分卡等考核工具; 
4、具備扎實的人力資源管理理論基礎(chǔ)知識,熟悉國家人事政策、法律法規(guī),精通各種績效評價方法; 
5、對企業(yè)的生產(chǎn)運營模式有一定的了解,具有較強的企業(yè)分析能力,能結(jié)合行業(yè)特色協(xié)助制訂可操作性強的績效考核方案; 
6、人力資源應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng)。 

工作職責(zé): 
該崗位隸屬于總裁辦經(jīng)營分析部,主要負責(zé)集團部門績效考核指標(biāo)的建立、考核、完善、分析;總部部門費用分析。 

職業(yè)發(fā)展方向:1、人力資源部 薪酬績效主管、經(jīng)理 ;2、企業(yè)經(jīng)營分析,企業(yè)管理
公司簡介
江門市寶發(fā)紡織服飾制造有限公司成立于1994年,是一家生產(chǎn)洗水類服裝的大型服裝企業(yè)。年生產(chǎn)能力高達350萬件。是的OEM生產(chǎn)廠,如Levis, Silver, Jeams, L.L.Bean 、GUESS、Calvin Klein等。公司已于2004年正式申請并通過ISO9001:2000國際質(zhì)量體系認證。 我們的理想是建立一種環(huán)境,能夠吸引的人,靠堅強的團隊合作精神團結(jié)在一起,并全心全意發(fā)揮他們的能力,以快速、極細致的產(chǎn)品和服務(wù)滿足客戶,從而給這個組織帶來說不盡的快樂和利益,讓更多興趣相投的人結(jié)合到一起,推動這個理想。 我們以優(yōu)越并不斷完善的薪酬體系、具有吸引力的職業(yè)生涯規(guī)劃、更為體貼的人性化管理、并極易成材的培訓(xùn)系統(tǒng)讓企業(yè)飛速、穩(wěn)步發(fā)展。 事業(yè)樹人、待遇留人、情感動人、環(huán)境怡人……寶發(fā)傾其所有筑巢引鳳,納賢聚才。 寶發(fā)人宣言:不論你來自何方,只要你與寶發(fā)有著共同的愿景、信仰與追求,寶發(fā)就與你生息相伴,榮辱與共;不管你是懷才不遇還是躊躇滿志,只要你擁有飽滿的熱情,寶發(fā)將成就你輝煌的人生。 現(xiàn)公司新建占地面積為10萬平方米的全新花園式廠區(qū)、空調(diào)一體化的辦公區(qū)與生活區(qū),是一家大型服裝工業(yè)園,急需英才的加盟,攜手共創(chuàng)輝煌的明天。
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