職位描述： 
1.與加盟客戶溝通并協(xié)助上司制定各加盟客戶的年度銷售目標(biāo)； 
2.協(xié)助加盟客戶達成訂貨及銷售目標(biāo)，并不斷提升和改善管理模式； 
3.設(shè)定AD支援計劃，為加盟商提供相應(yīng)的培訓(xùn)并進行跟進與檢查工作； 
4.對轄區(qū)內(nèi)各加盟客戶各店鋪的營運操作進行監(jiān)督指引，并給予有效建議方案； 
5.監(jiān)控加盟客戶零售運作體系、營運手冊，促進零售管理規(guī)范化、制度化 
6.協(xié)助模擬單的推行，于訂貨會期間給予轄區(qū)內(nèi)各加盟客戶相關(guān)訂貨指引； 
7.指導(dǎo)、監(jiān)督加盟商店鋪的裝修形象驗收和維護工作，并及時反饋，跟進整改； 
8.按照加盟商評估標(biāo)準(zhǔn)對加盟商進行考核； 
9.對地區(qū)競爭品牌銷售情況及促銷等市場信息進行收集與匯總，并及時反饋、并提供相關(guān)的分析和建議； 
10.獨立完成帶教新同事及上司交代的其他任務(wù) 
11. 完成上司交付的臨時性工作任務(wù)。 

任職資格： 
1、大專以上學(xué)歷，3年以上品牌服裝公司同等職位實際工作經(jīng)驗； 
2、熟悉服裝品牌加盟運作模式，零售及特許加盟管理經(jīng)驗豐富； 
3、領(lǐng)導(dǎo)能力強，具有全局觀，良好的協(xié)調(diào)及靈活應(yīng)變能力； 
4、較強的數(shù)據(jù)分析能力，良好的口頭及書面表達能力，能適應(yīng)經(jīng)常出差。