職位描述
工作職責(zé)：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃；
2、隨時(shí)掌握經(jīng)營(yíng)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)外發(fā)中出現(xiàn)的問(wèn)題；
3、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等；
4、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督；
5、對(duì)公司的女裝生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃管理；
6、按工作程序做好與技術(shù)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)部門(mén)的橫向聯(lián)系；
7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，服裝、管理相關(guān)；
2、5年以上女裝生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；熟悉生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)規(guī)范，熟悉生產(chǎn)管理制度并能制定適合的相關(guān)制度，擅長(zhǎng)人員管理；具有的計(jì)劃、執(zhí)行能力，溝通能力，談判能力和分析解決問(wèn)題的能力；具備相當(dāng)?shù)耐獍l(fā)廠家資源。
公司簡(jiǎn)介
歡迎加入MISS-IN，為支持員工健康的業(yè)余愛(ài)好，豐富員工的業(yè)余生活，強(qiáng)身健體、開(kāi)闊視野、陶冶情操，促進(jìn)員工溝通交流，公司提供多種業(yè)余活動(dòng)，促進(jìn)員工關(guān)系。為了吸引、激勵(lì)、保留的人才，保證員工和公司共同成長(zhǎng)，Miss-In兼顧市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)、行業(yè)動(dòng)態(tài)以及內(nèi)部公平性，公司秉承高福利原則，入職后所有崗位享有：社會(huì)保險(xiǎn)、旅游基金、年終獎(jiǎng)等各項(xiàng)福利。
Miss-In是北京尚酷美欣服飾有限公司旗下的全資輕度奢華時(shí)尚禮服品牌。品牌創(chuàng)立于2009年，總部設(shè)在北京，負(fù)責(zé)服裝設(shè)計(jì)、銷售及所有日常運(yùn)作；另在杭州設(shè)有辦公室，負(fù)責(zé)跟單及服裝生產(chǎn)。
Miss-In自主設(shè)計(jì)生產(chǎn)、但價(jià)格可被時(shí)尚白領(lǐng)接受的禮服。把數(shù)千元上萬(wàn)元一套的禮服帶給現(xiàn)在大量需要參加各種高檔場(chǎng)合和聚會(huì)的都市女性，把價(jià)格控制在數(shù)百元，并且產(chǎn)品由專為世界大牌代工的工廠生產(chǎn)，工藝和面料均有保證。
作為中國(guó)的本土女性禮服品牌，Miss-In努力滿足每個(gè)都市女性對(duì)于奢華禮服的夢(mèng)想，致力于中禮服設(shè)計(jì)、制作、禮服定制，有獨(dú)立的品牌管理團(tuán)隊(duì)、設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)和的視覺(jué)呈現(xiàn)團(tuán)隊(duì)，業(yè)務(wù)已從傳統(tǒng)的線下銷售拓展至電子商務(wù)，隨著“Miss-In”的高速發(fā)展，已獲得了國(guó)內(nèi)外多方融資。
Miss-In目前已與佳品網(wǎng)、京東商城、美團(tuán)、高朋、海航優(yōu)悅生活網(wǎng)等電子商務(wù)平臺(tái)進(jìn)行深入合作，為滿足“Miss-In”電子商務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘英才，共拓大業(yè)。
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